Aktif Eğitimciler Sendikası Malatya Temsilcisi Fatih Yanardağ, "Malatya’da 75 puan barajını aşan 124 okul müdürünün 100 tanesin siyasi iradeye yakın sendika üyesidir. Değerlendirme adil olmadığı gibi diğer başarılı okul müdürleri kıyıma uğramış, iktidara yakınlığa göre geçer not verilmiştir." dedi.
Fatih Yanardağ, yaptığı açıklamada, Türkiye’de son dönemde her gün yeni garabetlerin katlanarak skandallar yumağına dönüştüğünü belirtti. Milli Eğitim Bakanlığı'nın (MEB) 13 Haziran’da görevlerinden alınan 16 bin okul müdürünün yerine yaptığı görevlendirmede ciddi adaletsizlikler yapıldığına işaret eden Yanardağ, değerlendirmenin yönteminin adil olmadığı gibi kayırmak için getirildiğine dikkat çekti.
Okul müdürlerinin liyakata göre değil siyasi iktidara yakınlığa göre belirlendiğinin altını çizen Yanardağ, şöyle devam etti: "Yeni okul müdürünü belirlemek için; 40 puanı okul içi, 60 puanı da Milli Eğitim müdürlüklerince yapılan puanlamada 75 puanı alabilen müdürler başarılı sayılmışlardır. Okul içi öğretmen, öğrenci ve veliden 40 tam puan alan birçok okul müdürü ise ilçe Milli Eğitim müdürlüklerinden 35 puan verilmeyerek başarısız sayılmışlardır. Değerlendirmenin yüzde 60 gibi sonucu doğrudan belirleyen kısmını ilçe milli eğitim müdürü ve iki şube müdürü ‘kanaat getirmişlerdir’. Tamamına yakını hükümete yakın sendikanın belirlediği kişilerden oluşan yeni atanan İlçe Milli Eğitim Müdürleri ile bir kısmı atamaları iptal edilen bir kısmı da geçici olarak görevlendirilen şube müdürlerinin, önceden birlikte çalışmadıkları, adını bile bilmedikleri, yeteri kadar tanımadıkları okul müdürlerine 100 puanlık değerlendirmenin 60 puanlık kısmını nasıl takdir ettikleri merak edilmektedir. Kendi sendikalarına üye olmayanların dışlandığı ve malum sendikanın hazırladığı listeler üzerinden çalışılarak puanlamaların yapıldığı; üyeleri bu milletin evladı ve devlete vatandaşlık bağıyla da bağlı, vergi mükellefiyeti olan diğer sendika mensuplarına ise düşük puanların verildiği görülmektedir."
Malatya’da 75 puan barajını aşan 124 müdürden 100 tanesinin iktidara yakın sendika üyesi olduğunu vurgulayan Yanardağ, "Malatya İl Milli Eğitim Müdürlüğü'nde okul yöneticilerinin puanlamaları belli oldu. Sendikamızın ‘liyakat esas alınmalı’ söylemimize karşı maalesef kulaklar tıkanmış, tecrübe, başarı ve liyakat hiçe sayılmıştır. Uzun yıllardan beri okulları idare eden başarılı okul müdürleri, görevden alınarak tasfiye edilmiştir. Bu görevden almalar, hangi kritere göre yapılmıştır? Başarılı okul müdürleri adeta siyasi kıyıma uğramıştır. İlimizde değerlendirmeye alınan okul müdüründen 75 puan barajını aşan 124 müdürden 100 tanesi siyasi iradeye yakınlığı ile bilinen sendika üyesidir yani yüzde 80’i gibi yüksek oranda iktidara yakınlığı ile bilinen sendika üyesine geçer not verilmiş ve diğer okul müdürleri o sendikaya üye olmadıkları gerekçesiyle adeta cezalandırılmışlardır. Aktif Eğitimciler Sendikası üyesi olan müdürlerimizin hiçbirine 75 üstü not verilmemiştir. Burada sitemimiz 75 ve üzeri puan alan okul müdürlerine değil, değerlendirmede adil davranmayan ve malum sendikanın hazırladığı listelerle hareket eden yetkilileredir. Yapılan bu hukuksuz işlemin adalet imbiğinden süzülerek hakikatin tecelli edeceğine inanıyor, birileri tarafından başarısız sayılsalar da o müdürlerimizin kamu vicdanında başarılı olduklarını da buradan ilan ediyoruz.”
"Okullarında başarılı olduğunu öğrenci, veli ve öğretmen puanlamasında tam puan alarak kanıtlayan okul müdürleri, milli eğitim müdürlüklerinde masa başında kaybetmiştir” diyen Yanardağ, “Bu utanç, masa başında hür iradeleriyle karar veremeyen karar sahiplerine aittir. Öğretmenin müdüre puan vermesi için altı ay beraber çalışma süresi gerekirken daha bir ay önce göreve başlayan şube müdürü, neye göre puan veriyor? Siyasi baskılarla sadece yandaş sendikanın istediği kişilere yüksek puan vermek adalet midir? Bu ülkeye yıllarca hizmet etmiş insanların alın teri çalınmış, hakkı gasp edilmemiş midir, diye soruyoruz. Aktif Eğitim-Sen, hep doğrunun yanında olmayı ilke edinmiş bir sendikadır. Bundan dolayı gelip geçici siyasi mülahazaları değil de ülkemizin ve geleceğimizin teminatı olan genç nesilleri düşünmek zorunda olduğumuzun bilincinde olarak bazı uygulamaların getireceği acı sonuçları önceden tespit ve ifade etmeyi bir borç biliyoruz. Bu nedenle şu an uygulanmakta olan ve yarın ciddi sıkıntılar doğuracağından emin olduğumuz idareci atamalarında yüzde 60’lık idari puanlamanın değil de, liyakatin esas alındığı, eğitimin gerçek paydaşlarının belirleyeceği bir değerlendirme sistemi olmasını istiyoruz." ifadelerini kullandı. CİHAN